疫情来袭仍正常上班,富士康为何不静默,不停工停产?

〖A〗、综上所述，富士康在疫情中仍正常上班、不静默、不停工停产的原因主要是出于经济影响和供应链稳定的考虑。在防控疫情的前提下，保证生产线、公司的正常流转是符合各方利益的明智选择。同时，富士康也需要继续加强疫情防控工作，确保员工的健康和安全。

〖B〗、停工停产一个月以内：企业应继续支付员工标准工资，即员工正常工作时间计算的薪资，以保障其基本生活。停工停产超过一个月且员工仍正常上班：企业需确保支付给员工的工资不低于当地的最低工资标准，以维持员工在疫情期间的基本生活需求。

〖C〗、在疫情隔离期间， 工资 正常发放。 疫情期间员工工资这样计算： 企业停工停产在一个月内的，企业应支付职工标准工资； 超悄判过一个月的，职工正常上班，企业支付给职工的工资不得低于当地 最低工资标准 ； 超过一个月的，职工没有正常上班的，企业应当发放生活费。

〖D〗、按照《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》显示：因政府隔离措施或采取其他紧急措施导致不能上班的员工，公司应当支付员工在此期间的工资。

〖E〗、法律主观：疫情期间如果企业停工停产不超过一个工资支付周期的，工资按照劳动合同的约定来计算；超过一个工资支付周期的后如果职工正常上班的，则按高于当地最低工资的标准来算；仍停工停产的，则不发工资，按各省、自治区、直辖市规定的办法发放生活费。

〖F〗、非因劳动者原因造成单位停产、停工超过一个工资支付周期，用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低工资标准百分之七十支付劳动者生活费。 本通知自印发之日起实施。我省现行停工停产期间生活费标准与本通知不一致的，按本通知执行。

郑州富士康疫情严峻,是否会对iPhone生产有一定影响?

〖A〗、郑州富士康疫情严峻，会对iPhone生产有一定影响。因为整体而言对于苹果的生产数量都能够有所下降，比以往相比下降的数量达到30%，因此真题对于iPhone的生产还是能够造成一定严重影响。

〖B〗、疫情会在一定程度上影响iPhone的出货量，但这种影响可能较为有限。疫情对富士康生产的影响 虽然疫情初期有消息称，富士康受疫情影响可能会导致iPhone出货量减少，但富士康随后表示，其对iPhone生产的影响很小。

〖C〗、疫情会对iPhone的出货量造成一定影响，但这种影响可能较为有限。首先，确实有消息称富士康因受疫情影响，可能会对iPhone的出货造成一定影响。这是因为富士康作为苹果的主要代工厂商，其生产状况直接关系到iPhone的供应量。然而，富士康方面已经表示，疫情对iPhone生产的影响很小。

〖D〗、疫情可能会对iPhone的出货量产生一定影响，但具体影响程度有限。以下是具体分析： 直接影响： 富士康的生产受阻：由于富士康是iPhone的主要代工厂，其在国内的工厂如果受到疫情影响，可能会导致生产进度受阻，进而影响iPhone的出货量。

〖E〗、郑州富士康iPhone工厂在没有预警的情况下突然进入闭环生产，目前看来全球将会有超过10%的iPhone受到影响。疫情期间，由于苹果手机订单大幅减少，而苹果需要从供应商那里拿到大量的订单并进行发货。而苹果供应商主要是在中国的富士康香港以及台湾地区的供应商。

〖F〗、再加上当下的富士康内部又处于一个生产的高峰期，所以对于工人的需求量比较大，内部的负责人表示他们可能会选择从其他的园区来增调员工。从他们的这些回应来一看，即使当下工厂内部受到了疫情的影响，但是这对于整体的iPhone产能来说，并不会造成太大的负担。

11月郑州富士康大战事件,真相是什么?后续影响大不大?

〖A〗、月郑州富士康大战事件的真相是员工因不满公司加班政策与管理措施而引发的群体性冲突，后续影响较为显著。真相剖析：加班问题严重：据员工反映，郑州富士康存在严重的加班现象，员工每月加班时长超过法定标准，导致员工身心疲惫，积累了大量不满情绪。

〖B〗、疫情期间富士康为了完成订单，不顾疫情传播，不顾员工死活，让染疫员工继续上班赶工导致怡情大爆发，员工纷纷离职。富士康发布悬赏令，凡是在这期间应聘的新员工会获得高额补贴和优厚待遇。云贵川一带的人纷纷响应征召云集郑州富士康，到了郑州才发现那只是水中花镜中月，于是打闹富士康。

〖C〗、维权事件。云贵川的工友据理力争，为广大工友争取了系一万块钱的回乡肥费，大战河南富士康指的是富士康维权事件。所有在富士康打工的兄弟都由衷的感激云贵川的兄弟。

〖D〗、严重影响富士康的产能在郑州，富士康拥有将近90条生产线和超过300，000名雇员，是苹果 iPhone产品中最主要的生产基地。此次富士康郑州工厂因新冠病毒暴发所导致的员工返乡问题，将导致其11月份 iPhone的发货量下降30%。